Nº de aspirantes: a Policías 124 (30 mujeres) para tres plazas y 8 a una plaza de Oficial (4 mujeres). Dos días después de publicar el listado provisional se rectifica.

       Para acceder a las tres plazas de Policía Local (Subgrupo C1) por oposición libre se han presentado, según la lista provisional, 124 aspirantes de los que 30 son mujeres lo que refleja el precario estado laboral que la pandemia ha generado. 

     Para la plaza de Oficial de Policia (Subgrupo C1), por concurso oposición, se han presentado 8 aspirantes de los que cuatro son mujeres. Los no admitidos tienen 10 días hábiles después de la publicación provisional en el BOP para subsanar las deficiencias observadas.

     Si una cosa tiene buena la Electrónica es que casi todo lo saca a la luz. Lo bueno y lo malo. La pasada semana di a conocer que las Bases  habían sufrido dos correcciones con sus correspondientes retrasos e incrementos económico para las arcas municipales ya que el BOP no trabaja gratis.

    Ahora nos volvemos a enterar, por la página "Sede Electrónica" del Ayuntamiento, de dos rectificaciones: se publican los listados provisionales de los que han concurrido a  las plazas de Policia y Oficial el día 28 de septiembre y a los dos días, día 30, se publica la rectificación de dicho listado.

Después de publicar las Bases, con casi dos años de retraso -se sabía que cuatro policias se jubilaban acogiendose a un Decreto- estas rectificaciones tanto en el  BOP como en la Sede Electronica no debería producirse porque estamos repitiendo los mismos errores que en las anteriores oposiciones.

      Y no es por falta de personal en el Ayuntamiento. Las causas hay que buscarlas más bien en la falta de control de quienes gobiernan el Castillo que andan más pendientes de la propaganda política que del rigor en la Administración.

  

    Vamos a ver si nos ponemos las pilas, señor Alcalde, y esto coge algo de ritmo.... que son muchas las noches las que Caudete se queda sin control por falta de dotación suficiente de Policias. Otra cosa es la falta de efectividad en la dirección desde el Ayuntamiento....de la que hablaremos otro día.